Atribuciones y responsabilidades

# Preparar para su cotejo y certificación por parte del Contralor Interno, los documentos que obren en sus archivos, así como de aquellos a los cuales se tenga acceso con motivo de la práctica de verificaciones, revisiones, inspecciones, visitas, procedimientos disciplinarios, y demás de las que tenga acceso con motivo del desarrollo de sus actividades.

# Colaborar con el Contralor Interno para que atienda los requerimientos que le formule la Contraloría General, derivado de las funciones que tiene encomendadas.

# Contribuir con el Contralor Interno para que requiera de acuerdo a la naturaleza de sus funciones, información y documentación a las Direcciones Ejecutivas y Coordinación de Administración en la Entidad, a las Dependencias y Órganos Desconcentrados, Delegaciones, y Contralorías Internas, así como a proveedores, contratistas y prestadores de servicio, cuando lo estime conveniente;

# Intervenir en las actas de entrega-recepción que realice el Titular, servidores públicos de la Entidad y personal de la Contraloría Interna, a fin de vigilar que se cumpla con la normatividad aplicable y en caso de incumplimiento, determinar las responsabilidades y sanciones administrativas correspondientes.

# Auxiliar al Contralor Interno a efecto de que este conozca, investigue, inicie, desahogue y resuelva procedimientos administrativos disciplinarios sobre actos, omisiones e incumplimiento a los requerimientos que efectúe la contraloría interna, respecto de servidores públicos adscritos a la Entidad, que pudieran afectar la legalidad, honradez, lealtad, imparcialidad y eficiencia que deben observar en el desempeño de su empleo, cargo o comisión, de los cuales tengan conocimiento por cualquier medio, para determinar, en su caso, las sanciones que correspondan en los términos de la Ley de la materia;

# Auxiliar al Contralor Interno a efecto que conozca, substancie y resuelva los recursos de revocación que se promuevan en contra de resoluciones que impongan sanciones administrativas a los servidores públicos, en términos de las disposiciones jurídicas y administrativas aplicables;

# Auxiliar al Contralor Interno, para que apruebe cuando proceda, la suspensión temporal de los servidores públicos, de sus empleos, cargos o comisiones cuando a su juicio resulte conveniente para la conducción o continuación de las investigaciones;

# Colaborar con el Contralor Interno para que formule propuestas de mejoras regulatorias y administrativas tendientes a hacer más eficiente la operación y prevención de cualquier posible desviación de la Entidad;

# Coadyuvar junto con el Contralor Interno y las Unidades Administrativas de la Contraloría General en las visitas, verificaciones, inspecciones y revisiones que se realicen en cualesquiera de las Dependencias y Órganos Desconcentrados, Delegaciones y Entidades, de la Administración Pública del Distrito Federal;

# Comisionar a través de su titular, al personal a su cargo para coadyuvar al cumplimiento de las funciones y atribuciones conferidas a las Unidades Administrativas de la Contraloría General;

# Apoyar al Contralor Interno en las investigaciones, disponer de las diligencias y actuaciones pertinentes, y solicitar toda clase de información y documentación que resulten necesarios, para la debida integración de los expedientes relacionados con las quejas y denuncias presentadas por particulares o servidores públicos o que se deriven de los procedimientos administrativos disciplinarios que substancien, revisiones, auditorías, verificaciones, visitas, inspecciones, intervenciones, participantes, o que por cualquier otro medio se tenga conocimiento, auxiliándose para tales efectos del personal adscrito a la contraloría interna que corresponda;

# Coadyuvar con el Contralor Interno en vigilar que la Entidad, cumpla con las disposiciones de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Distrito Federal, su Reglamento y demás disposiciones aplicables en la materia;

# Presentar en coordinación con el Contralor Interno, demandas, querellas, quejas y denuncias, contestar demandas, rendir informes, realizar promociones e interponer recursos ante toda clase de autoridades administrativas, judiciales y jurisdiccionales, locales o federales, en representación de los intereses de su Unidad Administrativa, en todos los asuntos en los que sea parte, o cuando tenga interés jurídico y estos asuntos se encuentren relacionados con las facultades que tiene encomendadas, para lo cual la dependencia otorgará el apoyo necesario;

# Comunicar por escrito al Contralor Interno, las dudas fundadas que le suscite la procedencia de las órdenes que reciba, asimismo hacer del conocimiento la atención, trámite o resolución de los asuntos de su competencia.

# Las demás que le sean asignadas por el Contralor Interno para el auxilio en el cumplimiento de sus atribuciones establecidas en este Manual Administrativo.

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